Case Studies

導入事例

技術コンサルティング

スキル定義改善活動支援

企業タイプ:大手自動車部品メーカー

組織規模: 10,000名以上

ご相談内容

Automotive SPICEレベル2で要求されているスキル定義(GP2.1.5の一部)を作成したい

►プロセスを実施するために必要なスキル定義とは、どのようなものを定義すれば良いかわからない。

►スキル定義したものをどのように運用、評価すれば良いかわからない。

ご支援内容

  • プロセス別に必要なスキル情報(役割別レベル情報)をデータベース化したものを提示し、お客様と
    一緒にお客様の組織や開発特性に合ったスキル定義書やレベル認定基準を立案
  • スキル向上のための教育計画候補の情報を提示し、お客様と一緒に教育計画を立案

実施内容/成果

  • 標準開発プロセス内のスキル定義書、スキル判断結果書を新規策定
  • 組織内の教育計画策定

 

 

スキル定義データベース例

役割別スキル定義例

効果・提供価値

  • 組織内の標準開発プロセスの保有スキルが可視化が可能
  • 可視化し、スキル強化の計画を立案し易くなることにより、安定した開発プロセスの実行力改善が可能

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